今天，你或你們當(dāng)中的更多人要將自己當(dāng)下的困境、希望、夢(mèng)想或計(jì)劃說(shuō)出來(lái)，并向自己的同事敞開(kāi)心扉，以共同探索和學(xué)習(xí)。友好咨詢課程會(huì)提供一個(gè)結(jié)構(gòu)化、回應(yīng)式和支持性的環(huán)境，讓你從同事里獲得反饋、見(jiàn)解和建議。喬納森·戈斯林教授針對(duì)那些對(duì)進(jìn)展起著關(guān)鍵作用的重要問(wèn)題，設(shè)計(jì)了一套解決流程。這套流程已經(jīng)被運(yùn)用于諸多世界一流的項(xiàng)目及組織，如國(guó)際管理實(shí)踐碩士課程(IMPM)、國(guó)際健康領(lǐng)導(dǎo)力碩士課程(IMHL)、“同一個(gè)世界”工商管理學(xué)碩士(One Planet MBA)、福沃德研究所(Forward Institute)。在本次課程中，你將有機(jī)會(huì)使用這套流程。

本期主題的目標(biāo)包括：

? 汲取參與者在管理實(shí)踐中的個(gè)人經(jīng)驗(yàn)，提供深刻見(jiàn)解以及可能的解決方案。

? 通過(guò)幫助別人來(lái)洞悉自己當(dāng)前在管理中的問(wèn)題。

? 從同伴的支持中獲益。